Przejdź bezpośrednio do
Lokalizacja
ALMERE
Wynagrodzenie
€ 3.000 - € 3.500 na miesiąc
Liczba godzin w tygodniu
36 - 40 godzina
Poziom wykształcenia
HAVO, VWO lub wyżej, MBO, HBO
Forma zatrudnienia
Pełny etat
Dziedzina
Administracyjny
- Czy jesteś talentem organizacyjnym, które lubi mieć wszystko pod kontrolą? Jako Planista Serwisantów jesteś odpowiedzialny za efektywne planowanie spotkań dla naszych monterów terenowych. Dbając o to, aby planowanie było logicznie zorganizowane, uwzględniasz czasy podróży, odległości i dostępność monterów. Dzięki Twojemu planowaniu montery mogą optymalnie wykonywać swoje zadania, a nasi klienci otrzymują oczekiwaną obsługę. Planujesz i koordynujesz spotkania, monitorujesz i optymalizujesz codzienne planowanie oraz przetwarzasz wszystko w systemie SAP. Współpracujesz z kolegami i monterami, aby zapewnić płynność planowania. Szukamy entuzjastycznego i zorganizowanego kandydata, który czerpie energię z planowania i organizacji. Doświadczenie jako planista jest plusem, ale także bez doświadczenia serdecznie zapraszamy do aplikowania!
Oferujemy
- • Brutto miesięczne wynagrodzenie między 3.000 € a 3.500 €, w zależności od wiedzy i doświadczenia; • Bezpośrednia umowa z pracodawcą; • Dużo możliwości rozwoju i awansu; • Zróżnicowana funkcja z dużą odpowiedzialnością; • Nieformalna i przyjazna atmosfera pracy; • Zwrot kosztów podróży od 10 km w jedną stronę; • Darmowy parking.
Wymagamy
- • Poziom pracy i myślenia MBO+; • Dobra znajomość języka niderlandzkiego w mowie i piśmie; • Umiejętność obsługi komputera i szybkie przyswajanie nowych systemów; • Dokładny i zorganizowany sposób pracy; • Zmysł geograficzny, aby efektywnie planować na podstawie czasów podróży i odległości; • Zainteresowanie techniką jest zaletą; • Doświadczenie z SAP jest zaletą, ale nie jest wymagane.
Masz jeszcze pytania?
Neem dan contact met ons op via: +31365334344
Gdzie będziesz pracować?
Jak działa aplikowanie przez Timing?
krok 1
Na podstawie twojej aplikacji online określamy, czy pasujesz do naszego klienta i oferty pracy.
krok 2
Jeśli się nadajesz, zaprosimy Cię na rozmowę na miejscu, aby lepiej się poznać.
krok 3
Ostatecznie przedstawiamy cię zleceniodawcy. W porozumieniu ze zleceniodawcą ustalamy, czy i kiedy możesz rozpocząć.