Przejdź bezpośrednio do
Lokalizacja
ENTER
Wynagrodzenie
€ 15 - € 17,50 za godzinę
Liczba godzin w tygodniu
30 godzina
Poziom wykształcenia
Szkoła podstawowa lub brak
Forma zatrudnienia
Część etatu
Dziedzina
Sprzątanie
- Jako pracownik sprzątający na zastępstwie robisz różnicę w różnych lokalizacjach w regionie Enter, Goor, Zutphen, Holten i Lochem. Pracujesz 30 godzin tygodniowo i dbasz o to, by każde miejsce było świeże. Wskakujesz tam, gdzie jest to potrzebne, na przykład w przypadku choroby, urlopu lub dodatkowej pracy. Dzięki twojemu zaangażowaniu koledzy i klienci zawsze mogą liczyć na czyste otoczenie. Twój dzień zaczyna się od zebrania swoich rzeczy. Wsiadasz do samochodu i samodzielnie jedziesz na miejsce. Tam sprzątasz biura, miejsca pracy i inne pomieszczenia. Każda wizyta jest inna. Czasem pracujesz sam, czasem z kolegami. Masz kontakt z ludźmi na miejscu i od razu widzisz efekty swojej pracy. To daje satysfakcję! Ta praca oferuje ci dużo wolności i samodzielności. Planujesz swój dzień, zakasujesz rękawy i wiesz: to ty robisz różnicę. Szukasz różnorodnej pracy z uznaniem za swoje zaangażowanie? Aplikuj już dziś i zostań filarem, na którym wszyscy mogą polegać!
Oferujemy
- • Wynagrodzenie między 15 a 17,50 € za godzinę; • 30 godzin tygodniowo, praca na pół etatu; • Elastyczne godziny pracy i dużo samodzielności; • Różnorodność lokalizacji i zadań; • Przyjemna atmosfera pracy i fajni koledzy; • Możliwości rozwoju; • Dobre wsparcie i jasne instrukcje; • Praca w twojej okolicy; • Dużo wolności i uznanie za twoją pracę.
Wymagamy
- • Poziom pracy i myślenia na poziomie vmbo; • 0 do 2 lat doświadczenia w sprzątaniu (liczy się motywacja!); • Prawo jazdy kategorii B; • Dobra znajomość języka niderlandzkiego w mowie i piśmie; • Jesteś elastyczny i samodzielny; • Niezawodność i orientacja na klienta; • Umiejętność odpowiedzialnej pracy.
Masz jeszcze pytania?
Neem dan contact met ons op via: +31885063873
Gdzie będziesz pracować?
Jak działa aplikowanie przez Timing?
krok 1
Na podstawie twojej aplikacji online określamy, czy pasujesz do naszego klienta i oferty pracy.
krok 2
Jeśli się nadajesz, zaprosimy Cię na rozmowę na miejscu, aby lepiej się poznać.
krok 3
Ostatecznie przedstawiamy cię zleceniodawcy. W porozumieniu ze zleceniodawcą ustalamy, czy i kiedy możesz rozpocząć.