Standort
MEPPEL
Gehalt
€ 2.600 - € 3.000 pro monat
Anzahl der stunden pro woche
32 - 40 Stunde
Ausbildungsniveau
Grundschule oder keine
Dienstverhältnis
Vollzeit
Fachgebiet
Produktion
- Als Produktionsmitarbeiter in Meppel arbeitest du Vollzeit oder Teilzeit, zwischen 32 und 40 Stunden pro Woche. Du stellst Kunststofffensterrahmen und -türen von Anfang bis Ende her. Du arbeitest in einer sauberen, modernen Fabrik zusammen mit einem kleinen und positiven Team. Hier dreht sich alles um Qualität, Geschwindigkeit und das Einhalten von Vereinbarungen. Du siehst direkt das Ergebnis deiner Arbeit und hast viel Abwechslung. Dein Arbeitstag beginnt mit einem kurzen Tagesstart im Team. Danach machst du dich an die Produktion und Montage von Kunststofffensterrahmen und -türen. Du lernst technische Zeichnungen zu lesen, montierst Beschläge und sorgst dafür, dass alles ordentlich und rechtzeitig für den Versand bereitsteht. Zusammen mit deinen Kollegen sorgst du für einen aufgeräumten Arbeitsplatz und denkst über Verbesserungen nach. So bleibt die Arbeit nie langweilig! Bist du genau, flexibel und hast Lust, die Ärmel hochzukrempeln? Dann passt du perfekt zu uns! Auch wenn du wenig Erfahrung hast, bekommst du bei uns die Chance, schnell zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Bewirb dich direkt und trage zum Erfolg unserer Fabrik in Meppel bei!
Wir bieten
- • Gehalt zwischen 2.600 € und 3.000 € brutto pro Monat; • Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens; • Angenehme, informelle Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team, in dem Raum für Mitdenken über Verbesserungen ist.
Wir verlangen
- • Du hast ein MBO-Arbeits- und Denk-Niveau; • Du kannst technische Zeichnungen lesen oder möchtest dies lernen; • Du sprichst und verstehst Niederländisch; • Du arbeitest genau und achtest auf Details; • Du kannst selbstständig und im Team arbeiten.
Hast du noch Fragen?
Neem dan contact met ons op via: +31885063686
Wo wirst du arbeiten?
Wie funktioniert das Bewerben über Timing?
Schritt 1
Anhand deiner Online-Bewerbung prüfen wir, ob du zu unserem Auftraggeber und dem Stellenangebot passt.
Schritt 2
Wenn du geeignet bist, laden wir dich zu einem Gespräch vor Ort ein, damit wir uns besser kennenlernen können.
Schritt 3
Schließlich stellen wir dich dem Auftraggeber vor. In Absprache mit dem Auftraggeber entscheiden wir, ob und wann du starten kannst.