Standort
HOUTEN
Gehalt
€ 15,23 pro stunde
Anzahl der stunden pro woche
40 Stunde
Ausbildungsniveau
Grundschule oder keine, Hauptschule/Realschule, HAVO, VWO oder höher, MBO, HBO, WO
Dienstverhältnis
Vollzeit
Fachgebiet
Logistik
- Bist du ein logistisches Talent und möchtest in Houten Vollzeit arbeiten? Als Gabelstaplerfahrer arbeitest du im 2-Schichtbetrieb: von 15:00 bis 23:00 Uhr und von 23:00 bis 07:30 Uhr. Du bist verantwortlich für das Laden, Entladen und Bewegen von Paletten mit dem Gabelstapler und EPT. Zusammen mit deinem Team sorgst du dafür, dass alles reibungslos und sicher abläuft. An einem normalen Arbeitstag beginnst du mit einer kurzen Übergabe. Anschließend gehst du ins Lager, wo du Waren empfängst, sortierst und an den richtigen Platz stellst. Du arbeitest mit Scannern und behältst den Überblick über den Warenfluss. Dank deines Einsatzes verläuft der Transportprozess reibungslos. Spricht dich dieser Job an? Möchtest du in einem professionellen Team mit Abwechslung und Verantwortung arbeiten? Bewirb dich schnell und entdecke die Vorteile dieser logistischen Funktion!
Wir bieten
- • Gehalt 15,23 € pro Stunde; • 30% Schichtzulage nach 18:00 Uhr; • Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden pro Woche); • Reisekostenerstattung; • Persönliche Betreuung durch das Team; • Möglichkeit zum Aufstieg innerhalb der Logistik; • Abwechslungsreicher und aktiver Job; • Moderne Arbeitsumgebung; • Wöchentliche Auszahlung; • Angenehme Arbeitsatmosphäre und engagiertes Team.
Wir verlangen
- • Du hast einen gültigen Gabelstaplerschein; • Du sprichst Niederländisch und/oder Englisch; • Du kannst Vollzeit im 2-Schichtbetrieb arbeiten; • Du wohnst maximal 30 km von Houten entfernt; • Du hast ein MBO-Arbeits- und Denk-Niveau; • Erfahrung in der Logistik ist ein Plus, aber keine Voraussetzung; • Du arbeitest genau und bist zuverlässig.
Hast du noch Fragen?
Neem dan contact met ons op via: +31885063307
Wo wirst du arbeiten?
Wie funktioniert das Bewerben über Timing?
Schritt 1
Anhand deiner Online-Bewerbung prüfen wir, ob du zu unserem Auftraggeber und dem Stellenangebot passt.
Schritt 2
Wenn du geeignet bist, laden wir dich zu einem Gespräch vor Ort ein, damit wir uns besser kennenlernen können.
Schritt 3
Schließlich stellen wir dich dem Auftraggeber vor. In Absprache mit dem Auftraggeber entscheiden wir, ob und wann du starten kannst.