Standort
Meppel
Gehalt
€ 2.800 - € 4.000 pro monat
Anzahl der stunden pro woche
32 - 40 Stunde
Ausbildungsniveau
MBO
Dienstverhältnis
Vollzeit
Fachgebiet
Technik
- Bist du ein begeisterter Schweißer/Konstruktionsmechaniker in Meppel? Arbeite Vollzeit, 32 bis 40 Stunden pro Woche, und baue zusammen mit deinen Kollegen an verschiedenen Konstruktionen, von kleinen Teilen bis zu großen Stahlprojekten. Sorge dafür, dass jedes Projekt von der Zeichnung bis zum Endergebnis stimmt. Dein Arbeitstag beginnt um 7:30 Uhr. Du nimmst technische Zeichnungen zur Hand, montierst und schweißt mit MIG/MAG oder TIG. Du kontrollierst deine Arbeit bis auf den Millimeter. Jeder Tag ist anders: Mal machst du ein Einzelstück, mal arbeitest du an einer Serie. Am Freitag bist du schon um 14:30 Uhr fertig, was einen schönen Abschluss der Woche darstellt! Du arbeitest selbstständig, stehst aber nie allein da. Zusammen mit deinem Team sorgst du für Qualität und Geschwindigkeit. Du arbeitest mit modernen Techniken und hast die Möglichkeit, dich weiterzubilden. Begeistert? Bewirb dich und entdecke, wie spannend Metallbearbeitung sein kann!
Wir bieten
- • Marktgerechtes Gehalt, abhängig von Erfahrung; • Vollzeitbeschäftigung; • 25 Urlaubstage; • Erstattung von Kleidung und Reisekosten; • Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungen; • Drei Mal im Jahr lustige Teamaktivitäten; • Arbeiten unter dem CAO Metall & Technik; • Informelle Atmosphäre und kurze Wege; • Raum für Weiterentwicklung oder Spezialisierung.
Wir verlangen
- • Du hast mindestens eine abgeschlossene Ausbildung auf MBO-Niveau 2 oder 3; • Du hast Erfahrung als Schweißer oder Konstruktionsmechaniker; • Du kannst mit MIG/MAG und TIG arbeiten; • Du liest technische Zeichnungen selbstständig; • Du arbeitest genau und lösungsorientiert; • Du sprichst und verstehst Niederländisch gut.
Hast du noch Fragen?
Neem dan contact met ons op via: +31885063686
Wo wirst du arbeiten?
Wie funktioniert das Bewerben über Timing?
Schritt 1
Anhand deiner Online-Bewerbung prüfen wir, ob du zu unserem Auftraggeber und dem Stellenangebot passt.
Schritt 2
Wenn du geeignet bist, laden wir dich zu einem Gespräch vor Ort ein, damit wir uns besser kennenlernen können.
Schritt 3
Schließlich stellen wir dich dem Auftraggeber vor. In Absprache mit dem Auftraggeber entscheiden wir, ob und wann du starten kannst.