Intercedent PostNL
Een recruiter, planner, flexcoach en relatiebeheerder ineen, dat ben jij! Begrijp je hoe je moet communiceren met enerzijds de klant en anderzijds onze werknemers op de werkvloer? Kun je makkelijk tussen deze partijen schakelen, en raak je niet in de war als je planning onverwacht toch gaten vertoont?
Omdat het plannen van de flexkrachten een zeer belangrijk onderdeel is van jouw werk ben je ook administratief sterk en is regelen één van jouw sterkste punten. Je levert kwaliteit in dienstverlening en doet wat je zegt, je bewaakt de opkomst van flexkrachten en anticipeert hierop. Om jouw bezetting optimaal te houden, houd je goed contact met de klant én de flexkracht. Je krijgt soms last-minute aanvragen bij de klant, stressbestendigheid is daarom belangrijk! Kortom, een functie met veel verantwoordelijkheid waarbij dynamiek voorop staat.
Daarnaast ga jij:
• De flexkrachten werven en deze zo optimaal mogelijk inplannen
• De opkomst van de flexkrachten controleren en bewaken
• Nauw contact tussen jou en de opdrachtgever houden
• Administratie afhandelen, waaronder de salarisadministratie
• Het gaat om een fulltime functie. Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een must om te communiceren met flexkrachten en opdrachtgevers.