8 Administratieve vacatures in Breda

Als Intercedent en Flexcoach in één, ben jij een belangrijke schakel in ons team! Jouw voornaamste taak is ervoor te zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek werken. Dit bereik je door intensief contact te onderhouden met zowel onze potentiele flexkrachten als onze klanten, voornamelijk in de regio West Brabant. Hierbij werk je op locatie bij onze Inhouse klant in Zevenbergen. Hier werk je samen met een enthousiaste collega! Met andere woorden, je zorgt ervoor dat de juiste medewerkers in de juiste functies terechtkomen door goed te begrijpen wat onze klanten nodig hebben en hoe onze flexkrachten daarbij passen Met jouw communicatieve vaardigheden ben je het eerste aanspreekpunt voor zowel de klant als de flexkrachten. Je adviseert de flexkrachten, voert gesprekken om hen te helpen in hun ontwikkeling, en je bent voor de klant meer dan alleen een dienstverlener; ze zien jou als een echte partner. Je bent vaak aanwezig op de werkvloer, zodat je goed op de hoogte bent van wat er speelt bij zowel de flexkrachten als de klant. Daarnaast zijn er nog andere taken die je oppakt: - Je ondersteunt bij het vinden van nieuwe flexkrachten. - Je zorgt ervoor dat onze flexkrachten op tijd en consistent komen werken. - Je handelt verschillende administratieve taken af, zoals salarisadministratie, het opstellen van contracten en het bijhouden van verzuimregistratie.

Als klantteammedewerker verricht je samen met je collega’s dagelijks alle voorkomende werkzaamheden in complexe, lopende dossiers in het incasso- en executietraject. Zo bestaat een werkdag in deze functie uit het beoordelen van de situatie van je klanten en het zoeken naar een passende oplossing. Hierbij kun je denken aan het afspreken van regelingen, het opstellen van dagvaardingen of het toepassen van executiemogelijkheden. Daarnaast onderhoud je contacten met derden en verwerk je acties in het systeem. Over de inhoud en de voortgang in lopende dossiers heb je mondeling en schriftelijk contact met je team, andere collega’s, klanten en derden (zoals bewindvoerders, collega deurwaarders en advocaten). Samen met jouw collega’s en in samenwerking met de andere klantteams ben jij verantwoordelijk voor de optimale benadering van de klant. Je kunt onderwerpen zoals bijvoorbeeld problematische schulden op een prettige manier bespreekbaar maken en je vindt het een uitdaging om jezelf steeds te verbeteren. Ben je nauwkeurig en prestatiegericht? Hou je ervan om je te verdiepen in complexe dossiers in het incasso- en executietraject? Sta je open voor verandering? Dan past de functie van klantteammedewerker bij jou!

Ben jij een echte pro in het oplossen van storingen? Het uitvoeren van onderhoud en het aanpassen van machines op zowel werktuigbouwkundig als elektronisch gebied is geen probleem voor jou? Dan zijn wij op zoek naar jou! Kom bij dit bedrijf werken en laat je vaardigheden schitteren. Zorgen voor soepele processen en blijven we innoveren. Solliciteer vandaag en maak deel uit van dit gezellige bedrijf.

Ben jij een kei in het plannen en organiseren? Daarnaast administratief sterk én oplossingsgericht? Dan hebben wij wellicht een leuke vacature voor jou! Het logistieke administratieve team in Roosendaal is op zoek naar een nieuwe collega. Jouw werkzaamheden zullen onder andere bestaan uit: - Mede beheren van de administratie zodat deze actueel is en blijft; - Boekhoudkundige werkzaamheden; controleren van facturen op volledigheid en ervoor zorgen dat de betaling kan plaatsvinden; - Het behandelen van betalingsherinneringen m.b.t. crediteuren; - Boekhoudkundige verwerking van kas/bank; - Bijhouden en verwerken van kostenplaatsen; - Badges maken. Een uitdagende en veelzijdige functie!

De HR Business Partner is binnen Conduent het aanspreekpunt, adviseur en sparringpartner voor het operationeel management te locatie Tilburg en Maastricht. Samen met het HR team ben je verantwoordelijk voor een adequate uitvoering van het beleid en ligt de focus op een uitstekende Employee Life Cycle van onze medewerkers, waarbij je je onder andere bezig houdt met het onboarden, behouden en uitstromen van medewerkers. Het takenpakket is afwisselend op zowel operationeel als tactisch niveau. Daarnaast ben je aangesloten bij de uitrol van Global projecten binnen Conduent Netherlands. In deze functie werk je nauw samen met andere HR Business Partners vanuit de vestigingen Rotterdam en Almere en rapporteer je aan de HR manager.

De HR Business Partner is binnen Conduent het aanspreekpunt, adviseur en sparringpartner voor het operationeel management te locatie Tilburg en Maastricht. Samen met het HR team ben je verantwoordelijk voor een adequate uitvoering van het beleid en ligt de focus op een uitstekende Employee Life Cycle van onze medewerkers, waarbij je je onder andere bezig houdt met het onboarden, behouden en uitstromen van medewerkers. Het takenpakket is afwisselend op zowel operationeel als tactisch niveau. Daarnaast ben je aangesloten bij de uitrol van Global projecten binnen Conduent Netherlands. In deze functie werk je nauw samen met andere HR Business Partners vanuit de vestigingen Rotterdam en Almere en rapporteer je aan de HR manager.

Een recruiter, planner, flexcoach en relatiebeheerder ineen, dat ben jij! Begrijp je hoe je moet communiceren met enerzijds de klant en anderzijds onze werknemers op de werkvloer? Kun je makkelijk tussen deze partijen schakelen, en raak je niet in de war als je planning onverwacht toch gaten vertoont? Omdat het plannen van de flexkrachten een zeer belangrijk onderdeel is van jouw werk ben je ook administratief sterk en is regelen één van jouw sterkste punten. Je levert kwaliteit in dienstverlening en doet wat je zegt, je bewaakt de opkomst van flexkrachten en anticipeert hierop. Om jouw bezetting optimaal te houden, houd je goed contact met de klant én de flexkracht. Je krijgt soms last-minute aanvragen bij de klant, stressbestendigheid is daarom belangrijk! Kortom, een functie met veel verantwoordelijkheid waarbij dynamiek voorop staat. Daarnaast ga jij: • De flexkrachten werven en deze zo optimaal mogelijk inplannen • De opkomst van de flexkrachten controleren en bewaken • Nauw contact tussen jou en de opdrachtgever houden • Administratie afhandelen, waaronder de salarisadministratie • Het gaat om een fulltime functie. Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een must om te communiceren met flexkrachten en opdrachtgevers.

SOLLICITEER

Bekijk