HR- Adviseur bij Lavans

HELMOND

21 - 40 null

HR- Adviseur bij Lavans

HELMOND

21 - 40 null

Direct naar:

Standplaats

HELMOND

Salaris

€ 3.500 - € 3.900 null

Aantal uren per week

21 - 40 null

Opleidingsniveau

HBO

Dienstverband

Part time

Vakgebied

Administratief

  • Een prachtige kans voor iedereen die zijn HR vaardigheden naar nieuwe hoogtes wil tillen! Kom bij Lavans in Helmond werken - een hecht familiebedrijf dat wacht op jouw HR expertise. Wij bieden een stimulerende deeltijdbaan (21,6 uur per week) waar je op een hands-on manier met diverse personeelsvragen omgaat en direct verschil maakt. Solliciteer vandaag nog en wij beloven je een snelle reactie! Je toekomstige collega's kunnen niet wachten om je te ontmoeten!

Wij bieden

    • Een zeer concurrerend salaris op maat gemaakt naar je ervaring en expertise; 
    • Een eindejaarsuitkering van 5,33%; 
    • Winstdeling bij bedrijfswinst; 
    • Een aantrekkelijke pensioenplan waar Lavans 2/3 deel van betaalt; 
    • 25,5 vakantiedagen (op basis van 36 uur per week); 
    • Vergoeding voor je reiskosten naar en van het werk; 
    • Elk jaar een sportvergoeding.

Wij vragen

    • Iemand met een afgeronde relevante HBO-opleiding; 
    • Minstens 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie; 
    • Dat je 3 dagen per week beschikbaar bent, elke dag voor 7,2 uur binnen kantoortijden; 
    • Uitstekende communicatievaardigheden in zowel Nederlands als Engels; 
    • Ervaring met moderne HR-instrumenten en -technieken.

Heb je nog vragen?

Vestiging MKB Helmond, Daisy Verhagen+31492555050

Waar ga je werken?

Lavans draagt trots bij aan de wereld van competitieve en duurzame bedrijfskledingoplossingen. Jij maakt deel uit van ons diverse en energieke team dat zich richt op samenwerking en innovatie. Bij ons vind je een open en inspirerende sfeer en een baan vol plezier. Word HR-adviseur bij Lavans en gebruik jouw HR-kennis en -vaardigheden om ons team te versterken. Stap vandaag nog in onze kleurrijke wereld van werkkleding, en geniet van een geweldige werkervaring in een gebalanceerde omgeving. 

Hoe werkt solliciteren via Timing?

stap 1

Op basis van je online sollicitatie bepalen we of je past bij onze opdrachtgever en de vacature.

stap 2

Als je geschikt bent, dan nodigen we je uit voor een gesprek op de locatie en leren we elkaar beter kennen.

stap 3

Uiteindelijk stellen we je voor aan de opdrachtgever. In overleg met de opdrachtgever bepalen we of en wanneer jij kunt starten.

Ook interessant?

TOP VACATURE

Planner en Servicemedewerker

Ben jij iemand met technisch inzicht en een passie voor klanttevredenheid? Wil jij deel uitmaken van een hecht team binnen een betrouwbaar en succesvol familiebedrijf? Dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou!

Als Planner & Servicemedewerker ben jij de spil in het operationele proces. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van de monteurs en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je werkt nauw samen met de afdelingen verkoop, planning en magazijn om te zorgen voor tevreden klanten.

Wat ga je doen?

  • Dagelijkse planning controleren en bijwerken
  • Coördineren van monteurs en klantvragen beantwoorden
  • Nieuwe orders behandelen en plannen
  • Voortgang van installaties en leveringen monitoren
  • Problemen oplossen en zorgen voor een efficiënte planning
  • Planning voor de volgende dag voorbereiden
SOLLICITEER
Bekijk
Helmond
25 - 32 uur
Full time

HR Adviseur

Zie jij jezelf als een ervaren HR Adviseur die graag deel uitmaakt van een innovatief, professioneel team? Grijp je kans! In Helmond hebben wij een gezellige plek vrij waar je 24 uur per week je talent voor personeelszaken kwijt kunt.

  • Bijdragen aan en uitbreiden van HR-systemen: ideeën aandragen, meedenken en uitvoeren (tijdregistratie, opleidings- en ontwikkelingssystemen).
  • Archieven, dossiers en administratie op orde houden en voldoen aan (privacy) wetgeving.
  • Continu efficiënter en effectiever werken, gebruikmakend van bestaande systemen.
  • Werving en selectie: vacatures uitzetten, contact onderhouden met bureaus en kandidaten, feedback geven, sollicitatiegesprekken voeren, bijeenkomsten organiseren.
  • In-, door- en uitstroomactiviteiten, inclusief administratie, payrollvoorbereiding, correspondentie opstellen, naleving van afspraken.
  • Ondersteuning bij personeels- en wervingsactiviteiten zoals open dagen, bedrijfsbezoeken en borrels.
  • Contactpersoon voor medewerkers en leidinggevenden, ondersteuning bieden op HR-gebied (payroll, verlof, opleiding).
  • Ondersteunen van nieuwe medewerkers, stagiaires en doorstromers in het on-boarding proces.

Zoek jij variatie in je werk, persoonlijke groei en een positieve omgeving? Zet dan nu jouw volgende carrièrestap en word onderdeel van ons team bij Timing. Wij kijken uit naar je sollicitatie!

SOLLICITEER
Helmond
17 - 24 uur
Part time