Wat ga je doen?

Bij het Timing Recruitment Center worden landelijke accounts bediend. De Recruiters die werken in het land en zorgen ervoor dat de juiste flexkracht wordt geplaatst bij de juiste opdrachtgever op gewenste snelheid. Op de HR afdeling in Utrecht worden alle administratieve werkzaamheden verricht ten behoeve van deze klanten.
In de rol van HR medewerker binnen het Timing Recruitment Center ben je verantwoordelijk voor alle administratie en processen wanneer een flexkracht gestart is.
 
  • Je bent het aanspreekpunt voor de klant omtrent vragen over contracten, verloning en aanvragen
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle flexkrachten die werkzaam zijn omtrent verloning, verzuim, reserveringen en contracten
  • Je bent verantwoordelijk voor de wekelijkse verloning van alle flexkrachten
  • Voor de startdatum informeer je de flexkrachten omtrent alle processen binnen Timing en de opdrachtgever
  • Je maakt voor elke flexkracht de juiste arbeidsovereenkomst aan en licht dit telefonisch toe
  • Je voert telefonisch voortgangsgesprekken met de flexkrachten en vertaalt dit door in een analyse voor de klant
  • Je co√∂rdineert alle landelijke aanvragen en communiceert dit met de winkelmanagers
  • Je onderhoudt contact met alle vestigingen van Timing die meeleveren aan de klant
  • Je analyseert dagelijks, periodiek en per kwartaal de management informatie waarbij je de doorvertaling kan maken van cijfers naar praktijk;
  • Je geeft op uitstekende en op hoog tempo invulling aan alle vraagstukken die de klant heeft, denk hierbij aan kostenbesparing, reverse billing vraagstukken, Candidate experience etc.

Wat bieden we je?

Timing biedt jou een mooie springplank voor (het eerste deel) van je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waarin er oog is voor jouw talenten en ideeën. Dagelijks maak jij hét verschil bij de flexkrachten. Een baan met impact! Onze collega’s hebben een commerciële drive, behalen samen successen, werken hard en vinden humor en gezelligheid ook erg belangrijk!
 
En verder:

  • Je start met ons onboardingsprogramma ‘JUMP’ waarbij je de fijne kneepjes van het vak leert;
  • 25 vakantiedagen en een verjaardagsdag (ja écht!);
  • De keuze tussen 13 ADV dagen of meer salaris;
  • Een netto onkostenvergoeding;
  • Een mooie bonusregeling én een winstafhankelijke eindejaarsuitkering;
  • Een reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling;
  • Wij vergoeden de helft van jouw fitnessabonnement;
  • Een cultuurlidmaatschap waarbij je leuke aanbiedingen, kortingen en soms zelfs gratis kaartjes ontvangt;
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen;
  • Bij contractverlenging én bij het behalen van jouw SEU diploma ontvang je een loonsverhoging en een mooie bonus;
  • Een contract voor 7 maanden die we graag verlengen naar een contract voor onbepaalde tijd!
     
Past onze cultuur bij jou? Kijk op www.werkenbijtiming.nl om meer beeld te krijgen bij onze kernwaarden en wie wij zijn.

Heb je nog vragen over deze vacature? Dan kun je bellen voor meer informatie naar Suzanne de Grood op 06-24878443. Tot snel!

Details

Aantal uren per week
32 - 40 uur

Standplaats
Utrecht

Vakgebied
Human Resources

Vacaturenummer
28482

Opleidingsniveau
HBO

Dienstverband
Fulltime
Bepaalde tijd met uitzicht op vast

Solliciteer

Niet gevonden wat je zocht? Zoek opnieuw.
Contact

Heb je nog vragen?

055-5805910

Of stuur ons een e-mail

Ook interessant?