Wat ga je doen?

Hoe het werken als Account Specialist bij het Kadaster echt is? Beleef een werkdag van Mirjam op de incompany locatie van het Kadaster in Zwolle.

08.30: Ik ben er! Maandagochtend eerst alle e-mails doornemen van de locaties Zwolle en Groningen. De meeste e-mails zijn voor de verloning.

09:00: Wij starten iedere maandag met een intern werkoverleg. Dit is de enige dag in de week dat wij als team in Zwolle op dezelfde dag werken waardoor dit een goede dag is om alle lopende zaken met elkaar te bespreken.

10:00: Na het overleg start ik met het verwerken en beantwoorden van alle e-mails. Alle reiskosten en vakantieaanvragen worden weggewerkt zodat wij vanmiddag klaar zijn voor de verloning.

11:00: Intakegesprekken voor de flexpool van het Klantcontactcenter. Er komen vanochtend 2 kandidaten langs waarbij wij een taaltest afnemen. Als de kandidaat de taaltest heeft gehaald en wij enthousiast zijn vanuit het intakegesprek stellen wij de kandidaat direct voor bij onze opdrachtgever.

12:00: Eén kandidaat heeft een goede indruk achtergelaten en de taaltest gehaald. Deze zet ik meteen door naar de Teamleider van de afdeling en ik vraag of de kandidaat aankomende week al op gesprek mag komen. Dit mag! Direct stel ik de kandidaat op de hoogte en plan ik het gesprek in.

12:30: Gezamenlijk lunchen in het bedrijfsrestaurant van het Kadaster. Gezellig met elkaar het weekend bespreken!
 
13.00: De uren zijn middels de automatische koppeling doorgekomen. Om ervoor te zorgen dat alle medewerkers op tijd betaald worden controleren wij de uren. Hebben wij van een medewerker geen uren ontvangen? Dan sturen wij een reminder zodat deze alsnog voor 15.00 uur in het systeem van het Kadaster doorgevoerd kunnen worden.

15.00: Na de verloning is het tijd om te werven. Wij zijn op zoek naar 8 medewerkers voor de afdeling GIS Maatwerk en Advies. Gelukkig zijn er veel reacties binnengekomen het afgelopen weekend welke ik allemaal kan nabellen.
 
16.00: Morgen zijn er competentiebeoordelingsgesprekken. Doordat wij met z’n drieën op de incompany werken zullen wij er alle drie een aantal voeren. Inmiddels heb ik het formulier van de Teamleider en de medewerkers ontvangen welke ik samenvoeg tot één beoordelingsformulier. Deze zal ik morgen naar de gesprekken meenemen.

17:00: Na een succesvolle dag klets ik nog na met mijn collega’s en sluiten wij af. Met een voldaan gevoel naar huis! 

Wat bieden we je?

Het bruist van de vernieuwingsdrift bij Timing. Ondernemerschap vinden we erg belangrijk, want dat is nodig als je wilt vernieuwen. Je start met een arbeidsovereenkomst voor zeven maanden. En doe je het goed, dan willen wij jou behouden! Je begint direct met het Opleidingsprogramma van de Timing Talent Academie. Een combi van e-learning, training, intervisie en vooral veel leren in de praktijk. Bij Timing krijg je 25 vakantiedagen, een verjaardagsdag en 13 ADV dagen!

Heb je nog vragen over deze vacature? Dan kun je Faye Fartoux bellen op: 06-39429115.

Details

Aantal uren per week
32 - 40 uur

Standplaats
Zwolle

Vakgebied
Account Specialist

Vacaturenummer
24461

Opleidingsniveau
HBO

Dienstverband
Fulltime
Bepaalde tijd met uitzicht op vast

Solliciteer

Niet gevonden wat je zocht? Zoek opnieuw.
Contact

Heb je nog vragen?

055-5805910

Of stuur ons een e-mail

Ook interessant?