1 dec '15

Ondanks dat afgelopen januari de participatiewet van kracht is gegaan, lijkt het behalen van de norm lastiger dan gedacht. Bedrijven moeten met elkaar 100.000 mensen met een arbeidsbeperking aan een baan helpen. Wanneer zij dit niet halen, dreigen er boetes te vallen. Het probleem is alleen het vinden van de juiste personen.

Marktplaats voor werkzoekenden met een arbeidsbeperking
Marjan Haasjes, manager Sociale Zaken bij Timing, heeft 100% werkzaam geïnitieerd dat eind september werd gelanceerd. 100% Werkzaam is een matchplatform tussen werkgevers en mensen met een arbeidsbeperking die naar elkaar op zoek zijn. Binnen dit platform worden beperkingen niet gezien als beperkingen, maar als uitdagingen.
Op vrijdagavond 27 november schoof Marjan aan bij Radio 1 waarin werd gediscussieerd over de participatiewet. Ze sprak over de problematiek rondom deze wet en hoe 100% werkzaam bijdraagt aan het behalen van het quotum. Bekijk de aflevering hier.